terça-feira, 30 de outubro de 2012

RELACIONAMENTO INTERPESSOAL EM 11 PASSOS

Para ter sucesso na empresa, mesmo que seja concursado é preciso se dar bem com seus pares. E por mais que o cargo não tenha nenhuma ligação com o setor comercial, frequentemente o colaborador (que pode ou não ser o líder da equipe) se depara com um dilema ao tentar "vender" um projeto para sua equipe.


Esse time de profissionais é diversificado com pessoas que trazem uma vasta experiência de vida diferente uma das outras e personalidades impares são um desafio para quem convive diariamente tomando decisões que podem mudar a vida de vários outros colegas no trabalho.


Por isso é importante ser autêntico, mas também flexível. Como assim?

Além de ter a obrigação de entregar bons resultados, um profissional não precisa agradar a todos, mas é ideal que siga alguns passos para se tornar indispensável para sua equipe:

1. Não critique, condene ou queixe-se das pessoas para terceiros
2. Aprecie as pessoas
3. Resolva seus próprios problemas, resolvendo o problema dos outros
4. Seja genuinamente interessados pelos outros
5. Sorria
6. Seja um bom ouvinte
7. Façam os outros se sentirem importantes. Motive-os
8. Evite discutir e entenda que você não está sempre certo
9. Se estiver errado, admita
10. Não converse com as pessoas com sentimento de raiva
11. Sugira, não imponha.
12. Pense sempre: "ninguém vive bem sozinho", "amanhã é outro dia", "o mundo dá voltas"

Seguindo esses passos em todos os ambientes que convive - casa, trabalho, escola, grupos, etc - o profissional perceberá que a qualidade de vida dele próprio vai melhorar consideravelmente e os resultados excelentes virão de acordo com sua mudança de postura. 


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